657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 4/B maddesine
göre istihdam edilmek üzere aşağıda il ve sayıları belirtilen 26 adet tam
zamanlı sözleşmeli Avukat pozisyona “28/6/1978
tarih ve 16330 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanan Sözleşmeli Personel
Çalıştırılmasına İlişkin Esaslara dair 6/6/1978 tarih ve 7/15754 sayılı Bakanlar
Kurulu Kararı” çerçevesinde Kurumumuzca yazılı ve/veya sözlü sınav
yapılmaksızın 2020 Yılı Kamu Personeli Seçme Sınavı (KPSS) (B) grubu puanı esas
alınmak suretiyle yerleştirme yapılacaktır.
1. GENEL ŞARTLAR
Başvuracak
adaylarda aranılan nitelikler ile 657 sayılı Kanunun 48 inci maddesindeki genel
şartlar ve ilan edilen münhal pozisyon için belirtilen özel şartlar aranır:
1.
Türk Vatandaşı olmak
2. Son
başvuru tarihi itibariyle 18 yaşını tamamlamış olmak
3.
Kamu haklarından mahrum bulunmamak
4.
Türk Ceza Kanununun 53 üncü maddesinde belirtilen süreler geçmiş olsa bile;
kasten işlenen bir suçtan dolayı bir yıl veya daha fazla süreyle hapis cezasına
ya da affa uğramış olsa bile devletin güvenliğine karşı suçlar, Anayasal düzene
ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, zimmet, irtikâp, rüşvet, hırsızlık,
dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat
karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı
değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkûm olmamak
5.
Askerlik durumu itibariyle;
a)
Askerlikle ilgisi bulunmamak
b)
Askerlik çağına gelmemiş bulunmak
c)
Askerlik çağına gelmiş ise muvazzaf askerlik hizmetini yapmış yahut ertelenmiş
veya yedek sınıfa geçirilmiş olmak,
6. Görevini devamlı yapmasına engel olabilecek hastalık ve benzeri durumu bulunmamak.
2. ÖZEL ŞARTLAR
1. Son müracaat tarihi itibarıyla Hukuk
Fakültelerinin veya denkliği Yükseköğretim Kurulunca onaylanmış yurt içi veya
yurt dışındaki yükseköğretim kurumlarının Hukuk Programı bölümünden mezun
olmak.
2. Son müracaat tarihi itibarıyla Avukatlık
Ruhsatnamesine sahip olmak.
3. ÖSYM tarafından 2020 yılında yapılan Kamu Personeli Seçme
Sınavı KPSS-P3 puan türünden en az 70 (yetmiş) puan almış olmak.
BAŞVURU YAPILABİLECEK İLLER VE KONTENJANLAR (26): Aydın (1), Artvin (3), Erzurum (1), Isparta(1), Kahramanmaraş
(2), Kastamonu (2), Kars (3), Mardin/Dargeçit (3), Samsun (1), Sivas (1),
Şanlıurfa (3), Trabzon (1), Van (4).
3. BAŞVURU SÜRESİ, YERİ VE ŞEKLİ
1.Başvurular,
18 Temmuz 2022 tarihinde saat 9.30’da başlayacak başlayıp,
28 Temmuz 2022 tarihinde saat 23.59'da sona erecektir.
2. Başvurular, elektronik
ortamda e-Devlet – Devlet Su İşleri Genel Müdürlüğü - Kariyer Kapısı Kamu İşe
Alım veya Kariyer Kapısı https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr/ internet sitesinden e- Devlet şifresi ile elektronik ortamda
yapılacaktır.
3. Kariyer
Kapısı (https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr) internet sitesi üzerinden
başvuru yapmayan adayların talepleri dikkate alınmayacak olup, şahsen, kargo ya
da posta yoluyla yapılan başvurularda kabul edilmeyecektir.
4.Tercihte bir sınırlama olmayıp,
her aday il sayısı kadar tercih yapabilecektir.
4. BAŞVURULARIN DEĞERLENDİRİLMESİ VE SONUÇLARIN İLAN EDİLMESİ
1. Süresi içerisinde başvuruda bulunan ve
gerekli şartları sağlayan adaylar,
başvuru süresi bittikten sonra Kamu Personeli Seçme Sınavı KPSS-P3 puanları
esas alınmak suretiyle en yüksek puandan başlamak üzere sıralamaya tabi
tutulacaktır.
2. İlan edilen
pozisyon sayısı kadar asil, pozisyon sayısının 4 katı kadar yedek aday
belirlenecektir.
3. İlan edilen
pozisyon sayısı kadar belirlenen asil ve 4 katı kadar yedek aday listesi 3
Ağustos 2022 tarihinde Kurumumuz resmi internet sitesinde (www.dsi.gov.tr/duyurular)
ve Kariyer Kapısı https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr/ adresinde ilan
edilecektir.
4. Asil kazananlardan süresi içerisinde başvuru olmadığı
takdirde veya aranan şartları taşımadığı tespit edilenlerin yerine yedek
kazananlardan sırasıyla yerleştirme yapılacaktır. Bu ilan tebliğ mahiyetinde
olacağından, ayrıca ilgililere tebligat yapılmayacaktır.
5.
DİĞER HUSUSLAR
1.
Atanmaya hak kazanan adaylar hakkında 7315 sayılı Güvenlik Soruşturması ve
Arşiv Araştırması Kanununun 3 üncü maddesi uyarınca arşiv araştırması
yapılacaktır. (Söz konusu sonucun olumlu gelmesi halinde ilgililerin atamaları
yapılacaktır.)
2.
Başvuru ve atama işlemleri sırasında gerçeğe aykırı belge veren, beyanda
bulunan veya herhangi bir şekilde gerçeği sakladığı tespit edilen adaylar tüm
haklarını kaybederler, yerleştirmeye hak kazanmaları halinde atamaları
yapılmaz. Bu durumun atamadan sonra ortaya çıkması halinde ise atama işlemleri
iptal edilir ve ilgililer hakkında yasal işlem yapılır. İdare tarafından
kendilerine bir bedel ödenmiş ise bu bedel yasal faizi ile birlikte tazmin
edilir, sözleşme yapılmış olsa dahi sözleşmeleri feshedilir.
3.
Sınav sonucu açıklandıktan sonra atamaya hak kazanan adayların atamaları tercih
ettikleri İl ve/veya İlçeye yapılacaktır.
İlanen
duyurulur.